재원

미지급 부채

미지급 부채는 일반적으로 공급자 송장과 같은 확인 문서가 없을 때 기업이 맡은 의무입니다. 개념의 가장 일반적인 사용은 비즈니스가 공급 업체가 제공 한 상품이나 서비스를 소비했지만 공급 업체로부터 아직 송장을받지 못한 경우입니다. 회계 기간이 끝날 때까지 송장이 도착하지 않으면 회계 직원이 미지급 부채를 기록합니다. 이 금액은 일반적으로 수신 로그의 수량 정보와 승인 구매 주문의 가격 정보를 기반으로합니다. 미지급 부채 항목의 목적은 발생한 기간의 비용 또는 의무를 기록하는 것입니다.

미지급 부채에 대한 분개는 일반적으로 비용 계정에 대한 차변 및 미지급 부채 계정에 대한 대변입니다. 다음 회계 기간이 시작될 때 입력이 취소됩니다. 연결된 공급자 송장이 다음 회계 기간에 수신되면 송장이 회계 시스템에 입력됩니다. 이러한 거래의 효과는 다음과 같습니다.

  1. 첫 번째 기간에는 비용이 분개와 함께 기록됩니다.

  2. 두 번째 기간에는 분개가 취소되고 두 번째 기간의 순 제로 입력에 대해 공급자 송장이 입력됩니다.

따라서 이러한 거래의 순 효과는 비용 인식이 시간에 따라 앞으로 이동한다는 것입니다.

대부분의 미지급 부채는 발생 취소로 생성되므로 회계 소프트웨어는 다음 기간에 자동으로 취소합니다. 이는 다음 기간에 공급 업체 송장이 도착할 것으로 예상 할 때 발생합니다.

미지급 부채는 대차 대조표에서 취소되어 대차 대조표에서 제거 될 때까지 대차 대조표 (일반적으로 현재 부채 섹션)에 나타납니다.

발생 부채의 예는 다음과 같습니다.

  • 발생한이자 비용 . 회사는 회계 기간이 끝날 때 대출 기관이 아직 청구하지 않은이자를 빚진 대출 미결제 금액을 보유하고 있습니다.

  • 미지급 급여세 . 기업은 직원에게 보상을 지급 할 때 여러 유형의 급여세를 납부해야 할 책임이 있습니다.

  • 미지급 연금 부채 . 회사는 미래의 어느 시점에서 연금 플랜에 따라 얻은 혜택에 대해 직원에게 지불 할 책임이 있습니다.

  • 발생한 서비스 . 공급 업체가 회사에 서비스를 제공하지만 직원의 근무 시간표에서 청구서를 작성하는 데 시간이 걸리기 때문에 회계 기간이 끝날 때까지 회사에 청구하지 않았습니다.

  • 미지급 임금 . 회사는 회계 기간이 끝날 때 시간당 직원에게 임금을 빚지고 있으며 다음 기간까지 임금을 지급 할 예정이 아닙니다.