작업 확대에는 작업의 다양성을 높이기 위해 작업과 관련된 작업 수를 늘리는 것이 포함됩니다. 이 접근 방식은 추가 된 작업으로 인해 직원이 지식 수준을 높여야 할 때 가장 성공적입니다. 예를 들어, 생산 라인의 작업자는 작업에 대한 품질 검토를 수행하는 임무를 맡을 수도 있습니다. 일자리 확대의 결과는 서로를 채우는 것을 포함하여 다양한 작업에 참여할 수있는 인력이 될 수 있습니다. 더 넓은 능력을 감안할 때 일자리가 확대 된 직원은 더 높은 급여를받을 자격이있을 수 있습니다.
