보상 비율은 기업이 적시에 부채를 상환 할 수있는 능력을 측정합니다. 보상 비율은 일반적으로 기존 고객과 신용을 신청하는 신규 고객 모두에 대해 채권자와 대출 기관에서 사용합니다. 비율은 내부적으로 사용될 수 있지만, 일반적으로 대출 계약에 따라 기업이 특정 최소 비율을 유지해야하거나 그렇지 않으면 대출 취소에 직면 할 때만 가능합니다.
보상 비율은 대출에 대한이자 상환 능력 (이자 보상 비율)에만 초점을 맞추거나 대출에 대한이자 및 예정된 원금 상환 능력 (채무 상환 보상 비율)을 모두 상환하는 능력을 조사 할 수 있습니다. 후자의 측정은 기업이 채무 의무를 이행 할 수 있는지에 대한 가장 상세한 분석을 제공하기 때문에 바람직합니다.
특별히 좋거나 나쁘다고 간주되는 특정 커버리지 배수는 없습니다. 일반적으로 비율이 높을수록 회사가 부채를 갚을 가능성이 높아집니다. 비율이 1 : 1 미만이면 지급 문제가 임박했음을 나타내는 강력한 지표입니다. 커버리지 비율을 조사하는 가장 좋은 방법은 장기간에 걸쳐 추세선에 표시하는 것입니다. 추세가 감소하는 경우 비율이 현재 합리적인 수준의 유동성을 나타낼만큼 충분히 높더라도 이는 향후 문제의 지표가 될 수 있습니다. 이 비율은 경쟁사에 대한 동일한 계산과 비교하여 대상 비즈니스가 동료와 관련하여 어떻게 운영되는지 확인할 수 있습니다.
커버리지 비율은 회사 현금 흐름의 변동성과 함께 평가되어야합니다. 현금 흐름이 시간이 지남에 따라 크게 변동하는 경우 높은 보상 비율조차도 지불 능력에 대한 적절한 지표를 제공하지 못할 수 있습니다. 반대로, 회사 현금 흐름이 매우 안정적이고 신뢰할 수있는 경우 훨씬 낮은 커버리지 비율은 여전히 채권자 또는 대출자에게 상환에 대한 확신을 제공 할 수 있습니다.
